大學(xué)生在校園里,更多的是學(xué)習(xí)文化知識(shí),提升自己素質(zhì),在為人處世上、在實(shí)際工作技能上都是非常欠缺的。而職業(yè)教育讓每個(gè)學(xué)生在入學(xué)時(shí)就明白自己未來(lái)的職業(yè)方向,畢業(yè)時(shí)都是擁有一定工作經(jīng)驗(yàn)和綜合素質(zhì)的人才。例如北大青鳥(niǎo)南京軟件學(xué)校,不僅注重學(xué)生的技能培訓(xùn),還十分重視學(xué)生的職業(yè)素質(zhì)培養(yǎng),開(kāi)設(shè)了專(zhuān)門(mén)的職業(yè)素養(yǎng)課程,讓學(xué)生在工作前就具備職場(chǎng)人士該有的一切素養(yǎng),因而受到企業(yè)青睞。
北大青鳥(niǎo)南京做過(guò)一個(gè)調(diào)查:職業(yè)學(xué)校學(xué)生的供求比是1:3,遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到市場(chǎng)要求,而大學(xué)畢業(yè)生的供求比是2:1,就業(yè)市場(chǎng)出現(xiàn)了一定的失衡,這也是為什么了職業(yè)學(xué)校學(xué)生“不愁嫁”的原因。
北大青鳥(niǎo)南京軟件學(xué)校非常注重學(xué)生的實(shí)際操作能力,這與目前大學(xué)教育里僅僅停留在理論層面上的完全不同的,企業(yè)也不愿意花費(fèi)過(guò)多的人力物力財(cái)力和時(shí)間成本去培養(yǎng),因而更傾向于職業(yè)學(xué)校的學(xué)生。
根據(jù)北大青鳥(niǎo)南京的畢業(yè)生跟蹤數(shù)據(jù),畢業(yè)學(xué)生試用期過(guò)4000元的比比皆是,畢業(yè)兩三年內(nèi)年薪過(guò)萬(wàn)也位數(shù)不少,還有一些成功創(chuàng)業(yè)的學(xué)生,年收入百萬(wàn)也不在話下。