如今IT行業(yè)風(fēng)起云涌、備受矚目，互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的IT技術(shù)就像是人們身體中的大腦，處于至關(guān)重要的位置而且已經(jīng)關(guān)聯(lián)到我們生活中的方方面面，在IT行業(yè)發(fā)展前景如此大好的情況下，IT人才也是廣受青睞，因此市場(chǎng)上相繼出現(xiàn)了許多IT培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，聽(tīng)說(shuō)北大青鳥(niǎo)培訓(xùn)基地很有名，為此我們來(lái)詳細(xì)了解一下吧。

　　當(dāng)下是互聯(lián)網(wǎng)的時(shí)代，那么IT培訓(xùn)哪個(gè)好呢、又該如何選擇靠譜的IT培訓(xùn)機(jī)構(gòu)呢?軟件是互聯(lián)網(wǎng)的基礎(chǔ)條件，所以學(xué)習(xí)IT開(kāi)發(fā)技術(shù)成了進(jìn)入互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的首要選擇。

　　好一說(shuō)只是人們慣用的思維，而在于IT培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的選擇中并沒(méi)有好與壞之分，所謂好的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)不過(guò)是做了IT職業(yè)培訓(xùn)該做的事情，那就是讓每一位學(xué)員學(xué)習(xí)新的IT技術(shù)，保障每一位學(xué)員都能通過(guò)學(xué)習(xí)達(dá)到預(yù)期的技術(shù)水平。那么我們可以通過(guò)哪些方面來(lái)衡量一個(gè)IT培訓(xùn)學(xué)校的可靠程度呢?

　　個(gè)人覺(jué)得，選擇在線(xiàn)課程，是我們這些行業(yè)里的有工作經(jīng)驗(yàn)的老人，在需要打通和拓寬自己能力局限的時(shí)候的做法，利用自己下班后和周末的碎片時(shí)間，給自己充充電，這種明顯的效果體現(xiàn)在有行業(yè)基礎(chǔ)的那部分人身上特別的明顯。

　　經(jīng)過(guò)了幾番南墻之后，我這個(gè)弟弟依然沒(méi)有斷了想轉(zhuǎn)行的決心，后他終于想起來(lái)我這么個(gè)還算在行業(yè)里有些經(jīng)驗(yàn)道行的老哥哥來(lái)。

　　其實(shí)我給他的建議特別簡(jiǎn)單：找一個(gè)靠譜的不坑人的IT培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，是你勝算大的一條路了。

　　一是看你是不是這塊料，二也有運(yùn)氣的成分。

　　這個(gè)話(huà)題說(shuō)到這里，其實(shí)所有答案都已經(jīng)算呼之欲出了。

　　在零基礎(chǔ)轉(zhuǎn)行IT行業(yè)這件事情中，作為一個(gè)行業(yè)老兵我必須告訴你們，真正意義上的殺出重圍，其實(shí)難度非常大，我們且不說(shuō)你們這些半路出家的，就說(shuō)那些名校畢業(yè)的計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生，每年也有很多根本到不了開(kāi)發(fā)崗，而進(jìn)入售前，售后和測(cè)試工程師的崗位大把。

　　但在這個(gè)前提下，選擇一個(gè)靠譜的IT培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，是零基礎(chǔ)轉(zhuǎn)IT的人在所有路徑中有可能殺出重圍的那一條路(關(guān)鍵字不是“培訓(xùn)機(jī)構(gòu)”，而是“靠譜的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)”)。

　　不過(guò)你們一定要記住了，一定要選擇一個(gè)靠譜的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，如果你選了一個(gè)坑人的，那還不如在家自己看課件呢。

　　我在IT這個(gè)行業(yè)里也算是閱人無(wú)數(shù)，什么人招進(jìn)來(lái)能干活，什么人外表光鮮但純粹是草包，面試問(wèn)幾句就能看出來(lái)。

　　其實(shí)尤其在創(chuàng)業(yè)公司，靠譜的年輕人還真有一些是從培訓(xùn)機(jī)構(gòu)走出來(lái)的，通過(guò)我這些年的經(jīng)驗(yàn)來(lái)看的話(huà)，在IT培訓(xùn)這一塊，我比較看好北大青鳥(niǎo)，應(yīng)該是中國(guó)資歷老的IT培訓(xùn)機(jī)構(gòu)了，這也說(shuō)明了很多問(wèn)題，而且這么多年我身邊零基礎(chǔ)轉(zhuǎn)行的技術(shù)不錯(cuò)的程序員，從北大青鳥(niǎo)出來(lái)的不少。

　　同時(shí)，這里有一個(gè)更加重要的事情是：

　　每一個(gè)轉(zhuǎn)行到IT行業(yè)的人的目的都是為了更高的薪水，而我得到的內(nèi)部報(bào)告上來(lái)看，單單以北京市作為樣本，北大青鳥(niǎo)在這些年對(duì)學(xué)員畢業(yè)后的監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)，同期對(duì)比中，北大青鳥(niǎo)的學(xué)員的平均薪資實(shí)際上要高于應(yīng)屆的高校畢業(yè)生。

　　首先老師的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富，經(jīng)過(guò)長(zhǎng)年累積能夠把自己的所學(xué)的知識(shí)教授給學(xué)生，這樣學(xué)生就能省下很多的時(shí)間去學(xué)習(xí)更多的知識(shí)點(diǎn)上，學(xué)習(xí)就變得高效且輕松了。

　　其次我們要看的就是課程體系了，我們學(xué)習(xí)的目的終都是為了就業(yè)，如果課程設(shè)置不符合企業(yè)的就業(yè)要求，學(xué)員就業(yè)后會(huì)出現(xiàn)與就業(yè)企業(yè)的招聘要求不符合的情況。（相關(guān)推薦：南京北大青鳥(niǎo)好就業(yè)真實(shí)情況是什么）

　　后就業(yè)推介，可以看與大小企業(yè)合作的數(shù)量，是否有模擬面試、職業(yè)素養(yǎng)課等等。指導(dǎo)學(xué)生編撰簡(jiǎn)歷等等，北大青鳥(niǎo)學(xué)校有專(zhuān)門(mén)的就業(yè)團(tuán)隊(duì)，有完善的就業(yè)服務(wù)體系，助學(xué)員成功就業(yè)。